Archiv der Kategorie: Dies & Das

HR und Internet-Datenschutz

Bild: datenschutz_freepik_Nick Benjaminsz_ID#1462085Unsere Website, also den Internetauftritt, zu verschlüsseln? Warum, wie und was soll das denn bringen?
Diese Fragen sollte sich jeder, insbsondere Unternehmen die Bewerber suchen oder freiberuflich tätige HR-Recruiter stellen, die also in irgendeiner Weise über das Internet Bewerbungsunterlagen, also „personenbezogene Daten“ erwarten.

Denn unser Gesetzgeber hat bereit im Juli 2015 durch das Telemediengesetz (TMG) im § 13 im Absatz 7 geändert, der jetzt wie folgt lautet: Weiterlesen

Alles neu macht der …

2015-pr-neu2-300… nein, diesmal nicht der Mai. Google hat sich in seinem Blog wieder einmal etwas Neues einfallen um uns Inhaltsanbieter wieder in das Gespräch mit den Webseitenprogrammierern zu bringen.

Wer ab dem 21. April 2015 seine Seiten technisch nicht auch für die mobilen Geräte, also Smartphones und Tablets, optimiert hat, wird wohl in den Suchergebnissen zukünftig weiter hinten zu finden sein, so die entsprechenden Informationen, die man auch auf Heise Online bestätigt findet. Die Seiten müssen also ein „responsive Design“ aufweisen Weiterlesen

Ohne Risiko bewerten: Shariff – 1 Klick Datenschutz

shariffWenn Sie meine Artikel hier interessant finden und Sie diese (natürlich auch meine Internetseiten) ohne Risiko der Preisgabe Ihrer persönlichen Daten bewerten wollen, auf neudeutsch Liken oder Tweeten, dann können Sie dies ohne Risiko gerne tun, denn jetzt werden keine persönlichen Browserdaten oder ihre IP-Adresse mehr übertragen. Weiterlesen

Management Training Segeln

Management Training SegelnEin Führungskräftetraining der besonderen Art.
Vier Führungskräfte eines mittelständischen Unternehmens entschlossen sich vorletzten Oktober unserer einwöchiges “Management Training Methode Segeln“, kurz MTS, vor Mallorca zu durchlaufen. Sie wollten eben nicht in einen Seminarhotel nur theoretisch planen und entscheiden, sondern ihre Führungs-, Verantwortungs- und Zusammenarbeitskompetenz sofort umgesetzt sehen.

Mit dieser Methode, die ich mit meinem Kollegen Dr. Jörg Schaible von ARUS Consulting seit 2008 einsetze, werden die unterschiedlichen Rollen einer Schiffsführung täglich gewechselt. Damit ist jede/r einmal Skipper, Navigator, Vorschoter, Techniker und Smutje die gemeinsam ihr Tagesziel planen und dann erreichen wollen. Weiterlesen

Europawahl 2014 – Wer nicht wählen geht, wählt rechts!

europa_2014 Gerade als Personaler will ich »Flagge« zeigen. Denn das Bundesverfassungsgericht hat mit seiner Entscheidung, die Dreiprozenthürde (als Sperrklausel und Hürde gegen kleinere Parteien), ist mit dem Grundgesetz nicht vereinbar, damit auch radikalen Splitterparteien »Tür und Tor« geöffnet.

Wer also nicht zur Europawahl am 25. Mai 2014 geht, gibt diesen Gruppierungen im Parlament ein überproprtionales Gewicht.

Daher gehen Sie zur Wahl, denn es geht nicht nur um Europa, es geht auch um die Demokratie.

Nein zu Studiengebühren in Bayern – es ist fast geschafft

[Update 31.01.2013]
Eigentlich darf Bildung keinen „Preis“ haben, aber wir Bayern ticken ja immer etwas anders. So zahlen hier Studierende immer noch kräftig zwischen 350 € und 500 € pro Semester Studiengebühren. Und warum, denn eigentlich fehlen uns heute schon genügend Akademiker, insbesondere in technischen Berufen?

Da wollen auch fast alle Politiker der im Landtag vertretenen Parteien die Studiengebühren abschaffen – wenn man von der „Splitterpartei“ FDP mal absieht -, aber „unsere“ Staatsregierung bekommt es wieder einmal nicht hin und nun müssen wir „das Volk“ es richten. Weiterlesen

Generation Y – die Sicht eines X

generation_yManchmal stösst man im Netz auf wirklich interessante Seiten. In seinem kleinen privaten Blog Recruiting Generation Y widmet sich Carl-Christoph Fellinger vom Personalmarketing der Beiersdorf AG, dem Themenspektrum „Fundstücke und Einsichten zur Generation Y, Marketing und der Weiterlesen

Arbeitnehmer jetzt handeln – Freibeträge 2013

Sie hatten in den letzten Jahren als Arbeitnehmer Freibeträge auf Ihrer Lohnsteuerkarte eingetragen? Dann müssen Sie sehr rasch handeln, denn eine automatische Übernahmen nach 2013 kann Ihr Arbeitgeber leider nicht Weiterlesen

Vielfalt einmal anders


Diversityarbeit durch das Bundesministerium für Finanzen? Kaum vergehen 50 Jahre, damals nannten wir sie noch unsensibel Gastarbeiter, werden unsere ausländischen Mitbürger nun mit einer Sonderbriefmarke gewürdigt.

Unter dem Titel „In Deutschland zu Hause“ Weiterlesen

Netzwerk Personalprofis

[Update des Artikels vom 02.11.2011]
Logo Netzwerk PersonalprofisUnd wieder neues vom Netzwerk! Das „Netzwerk Personalprofis“ versteht sich als Zusammenschlusss von weitestgehend eigenständig am Markt operierender Personalprofis.

Es ist aus einem Arbeitskreis der Personalerinitiative „Wege zur Selbst-GmbH e.V.“ entstanden.

Als Pool von Experten decken die jetzt Weiterlesen