Archiv für den Monat: November 2011

Integriertes Employability Management

Michael Kres:
Integriertes Employability-Management: Arbeitsmarktfähigkeit als Führungsaufgabe
Haupt Verlag, 2007, EUR 32.- / CHF 48.-
ISBN 978-3-258-07174-9

Im globalisierten Wettbewerb von heute können Unternehmen ihren Mitarbeitern keine Arbeitsplatzsicherheit mehr bieten. Bei vielen Menschen führt dies zu wachsender Orientierungslosigkeit und Zukunftsangst. Die sogenannte Employability, auch Arbeitsmarktfähigkeit genannt, ist ein ganzheitliches Konzept für das Personalmanagement aber auch Einzelpersonen, das hier einen Lösungsansatz bietet.

Es umschreibt zwischen Unternehmen und Mitarbeitern eine innovative und nachhaltige Form der Zusammenarbeit. Employability eröffnet neue Perspektiven, um sich erfolgreich auf dem heutigen Arbeitsmarkt zu bewegen. Hierzu beantwortet das Buch die entscheidende Frage: Was bringt Menschen dazu, arbeitsmarktfähig zu werden und wie können Unternehmen dazu beitragen?

Auf der Basis langjähriger Erfahrungen in der Begleitung von Unternehmen und Menschen beleuchtet Dr. Michael Kres die Arbeitsmarktfähigkeit aus der Sicht aller Beteiligten: die Sichtweise des Einzelnen wird ebenso eingenommen wie die Sichtweise des Managements und der Personalabteilung.

Ein Buch für jeden, der sich mit neuen Strategien für die heutige Arbeitswelt vertraut machen will.

Der Autor Michale Kres ist Gründer und Inhaber der ProMove TM, the Employability Company mit der Passion Individuen und Organisationen darin zu begleiten, in weltweit wandelnden Märkten Erfolg zu haben.

Das Buch können Sie gerne über Amazon bestellen.

Coaching von Thomen/Backhausen

Das Coaching Fachbuch von Thomen/Backhausen ist ein gut gegliedertes und umfassendes Grundlagenbuch, um sich in ein ganzheitliches, systemisch orientiertes Coaching einzuarbeiten. Nicht nur für Einsteiger, sondern auch für Praktiker ist es aufgrund der vielen Beispiele sehr gut geeignet. Unabhängig davon, ob man als Coach freiberuflich für Kunden oder als HR-Spezialist in der Personalentwicklung eines Unternehmens tätig ist.

Jean-Paul Thommen, Wilhelm Backhausen
Coaching
Durch systemisches Denken zur innovativen Personalentwicklung
Gabler Verlag, 3. Auflage 2006
ISBN-13: 978-3409120050

Das Buch können Sie gerne über den Link zu Amazon bestellen.

Grüß Gott im neuen Blog karriere_anders

Liebe Leser,
mit “karriere_anders” noch ein neuer Blog zu Bewerbung, Karriere und Coaching? Ja, denn “karriere_anders” soll als gelegentlich ergänzendes interaktives Web 2.0 Instrument meine Website zu den Themen Bewerbung, Karriere und Coaching und meine Partnerschaft in der ARUS Consulting sowie als Consultor und Coach bei Promove TM the Emolpyability Company, ergänzen und meinen Kunden und Interessierten ein Forum bieten.

Wie sich dieser Blog entwickeln wird? Wir werden es alle lesen.

Ein Satz zum Bildmotiv in der Kopfzeile. Gras ist ein Pioniergewächs, es steht für Wachstum und biegt sich zwar im Sturm, bricht aber nicht – mein Antrieb.

Greifenberg, den 1. November 2011

Ihr
Thomas Riemann